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Pauschalversteuerte Direktversicherung aus Entgeltumwandlung
- kostenneutrale, risikolose und verwaltungsarme Form der betrieblichen Altersversorgung für den Arbeitgeber
- Aufbau einer soliden Altersversorgung für den Arbeitnehmer dank der großen Tarifvielfalt
- bei
Ausscheiden des Mitarbeiters wird die Direktversicherung dem
Arbeitnehmer mitgegeben oder auf seinen neuen Arbeitgeber übertragen;
somit verbleiben keine unverfallbaren Ansprüche beim Arbeitgeber
- in der Regel steuerfreie Auszahlung des fälligen Alterskapital
- weitgehend freie Vererbbarkeit der Hinterbliebenenleistung
- aufgrund
der steuerlichen Begünstigung der Beiträge für die Direktversicherung
Teilfinanzierung durch Steuerersparnis; der tatsächlich zu leistende
Beitrag reduziert sich rechnerisch um den individuellen
Steuervorteil
Wenn Sie sich einen persönlichen Überblick verschafft haben, empfehlen
wir Ihnen eine Beratung, um zu dem für Sie passenden Produkt und Vorsorgekonzept
für Ihre Firma zu gelangen.
Wenn Sie noch Fragen haben, fühlen Sie sich frei, mit uns Kontakt aufzunehmen.
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Formen der betrieblichen Altersvorsorge (Übersicht)
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